Изменение условий и отмена публичного конкурса

Изменение условий и отмена публичного конкурса

в) место, срок и порядок представления работ или иных достижений. Представление может осуществляться под девизом;
г) размер и форма награды. Организаторы конкурса должны сообщить о количестве установленных премий, а также о денежной сумме награды либо точно определить иное вознаграждение;
д) порядок и срок объявления результатов конкурса. Это условие впервые включено в перечень обязательных. Так, может быть определено, что результаты конкурса сообщаются в той же форме, что и конкурсное объявление либо путем письменного уведомления победителей и т.д.
5. Отдельную группу представляют собой нормы, регулирующие заключение договоров на торгах, одной из форм которых являются конкурсы (ст. 447 ГК). Цель этих конкурсов — отчуждение определенного имущества тому, кто предложил за него оптимальные условия. В результате таких конкурсов для организаторов возникает обязанность заключить с победителем договор, который определяет их обязательства. Объектом же конкурса в смысле гл. 57 ГК являются заранее объявленные обязательства организатора. Поэтому нормы гл. 57 могут применяться к отношениям, возникающим при проведении торгов только в тех случаях, когда они не урегулированы и не противоречат им.
6. Конкурс является эффективным средством достижения желаемых результатов и применяется в различных областях. Некоторые виды конкурса являются предметом других отраслей права, например, трудового права: объявление конкурса на замещение вакантных должностей. Нормы настоящей главы на них не распространяются.

Статья 1058. Изменение условий и отмена публичного конкурса
1. Лицо, объявившее публичный конкурс, вправе изменить его условия или отменить конкурс только в течение первой половины установленного для представления работ срока.
2. Извещение об изменении условий или отмене конкурса должно быть сделано тем же способом, каким конкурс был объявлен.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Pin It on Pinterest

Share This